作者 | 刘毅然
编辑| 车毛毛
青春暑假的代价
经济独立是很多大学生的终极梦想。
暑假即将来临，“无所事事”成为大学生最恐惧的生活状态。 假期里他们口袋空空，只有很多时间可以挥霍。 他们呆在家里的时间越长，焦虑就会加剧。
找暑期工成了很多00后的头等大事。 他们忙碌而充实，自由又短暂，还能顺便赚点快钱。
当第一批00后开始重组职场时，未毕业的大学生也期待着成为“暑假工”。 赚钱是次要的，靠多送一块麦乐鸡，把中杯变成大杯”“跟资本家玩”才是暑期工的主要任务。
所有对工作的不满，都会成为顾客奶茶里的一个小成分。
原本他们对这个暑假有详细的计划，包括上岗后如何与人打交道、钓鱼技巧以及工资如何花，但没想到第一盆冷水已经从他们身上浇了下来。求职的开始。 尽管很多人都听说过就业难，但没想到连暑期兼职都这么难找。
青春不再是无价的生活网消息，00后开始被暑假打工每小时几块钱量化。
大学生暑期工，当代实用主义先锋
2000年后出生的大学生似乎已经成长为最务实的年轻人群体。
作为一个富含各类“特种兵”的群体，“不怕苦、不怕苦”是当代大学生的鲜明特征，每个人都掌握了“苦中作乐”的核心技能。
精力旺盛、体力旺盛是年轻人的特点。 面对极低的时薪，他们首先会嘲笑自己是“廉价劳动力”。
在很多人看来，暑期打工就像节省开支一样。 它是丰富生活经验的材料。 即使你每月工作1500小时，你仍然愿意快速工作。
“放假没钱出去玩，父母也不喜欢我躺在家里，还不如出去打工挣钱。”
工作没有等级之分，00后是最先践行这一理念的人。 无论就读哪个学校、哪个专业，都不妨碍他们在暑假期间赶着给自己找一份“体力活”。
暑期打工，00后丰富生活的一种方式（来源：网络）
找工作的时候，找自己熟悉、喜欢的工作。 暑假以来，无数大学生涌入餐饮行业。
奶茶店成为了很多人的首选，因为他们学习速度快，工作氛围适合年轻人，而且可以利用员工福利实现“奶茶自由”。 只是没有人告诉这些刚刚踏入社会的年轻人，永远不要对工作抱有太多的幻想。
如果说早上9点到晚上9点的工作时间还不足以劝人辞职，那么源源不断的橙子、珍珠、芒果一定可以。
铁定的工作步骤，精简的暑期工作。 每天在奶茶店打工就像是一场现实生活中的商业游戏。 不同之处就在于肌肉酸痛、不停催单的送货员、以及比较无理取闹的顾客。
00后暑假工会将所有的戾气融入到每一锤子“打柠檬”的制作过程中。
在餐饮行业，人就像一个不停旋转的陀螺。 他们只有下班打卡后才能停止旋转，并负责店内的清洁工作。 餐饮行业兼职工的小时工资从每小时6元到12、3元不等。 人员缺口较大，上手容易。 每年夏季，餐饮业都会吸纳市场上最多的学生工。
然而，尽管雇主们庆幸自己收获了廉价劳动力，但命运也暗中为他们标好了价格。 劳动力成本降低的同时，自家厨房的菜谱很可能是底层购买的。
在暑假工的层面上，这个世界上没有商业秘密（来源：网络）
在暑假行业里，有一个“三不准入”的经验总结：不准进餐厅、不准买单、不准进工厂。
“集中营”是大学生进厂后的普遍感受。 曾经在工厂工作过的暑期工，都会向年轻一代传递“千万不要进工厂”的忠告。
搬进工厂的8人宿舍后，我立刻就会怀念学校宿舍的4人床和桌子。 绕过学生工降价和黑中介佣金，进厂后的生活直接简化为“打工，人没用”。
成为严格意义上的流水线一员，习惯了“大脑训练”的大学生似乎很难适应这种“无脑工作”。 除了机械的工作内容之外，群体中也不可避免地存在着人际关系。 得罪队长就是第二天了。 被安排更加努力地工作，短期工也会被长期工排挤。
暑假工人们进厂最快乐的日子就是入职的那天和签署辞职单离开的那天。
所有“防雷贴进厂”严格意义上都是血泪的教训。
当你在网上搜索“暑期工”时，你会发现画廊、咖啡厅、书店和电影院检票员，这是暑期临时工中最抢手的“体面工作”。 良好的工作环境和休闲是最大的硬实力，但只有极少数的大学生能找到这样的工作。
如果脱离一二线城市和省会城市，类似的位置将迎来又一轮断崖式下跌。
工作岗位的稀缺甚至会让身处岗位的幸运者感到不安（来源：网络）
幸运的人总是少数，一天赚80块也算是高收入的暑期打工了。
拿着最低时薪的大学生总会想方设法成为“暑假工”，试图向资本家赔钱，就像把他们手上的每一个甜筒都填满一样。
暑假找工作要素：天时、地利、人
成熟工作者的必修课就是学习如何粉饰简历上的空白。
只想打工的00后同学，要学会在面试时谎称自己是长工。
很多大学生都不好意思开口。 即使迈出了第一步并成功进入工作岗位，他们仍然面临着为自己找到合适借口的困难。 诚实作为一种良好品质，第一次成为了缺乏经验群体求职的障碍。
事实证明，不少正式长工试用期20%的工资折扣远高于暑期工。
稳定性是用人单位的重要考核标准。 想要兼职的大学生在毕业前的找工作中就已经陷入了劣势，哪怕时薪只有几块钱一小时。
试用期不发工资、直接聘用变成“直接诈骗”、一半工资被中介拿走的现象屡见不鲜。 在这样的困境下，00后逐渐开始对就业市场产生信心危机。
洗白、互相试探，是大学生尚未领悟的求职潜规则。
聪明的大学生找工作最先把目光投向大品牌。 麦当劳、瑞幸、优衣库相继成为00后暑假寻找短期工作的最佳庇护所。
假装长期工作对于大学生来说是一颗心理炸弹，不知道什么时候会爆炸（来源：网络）
大品牌的优势在于突破了求职的限制。 麦当劳、肯德基在三四线城市仍有工作岗位。
大学生中盛传，在麦当劳打工也是表达对麦门忠诚的一种方式。 有些人甚至去麦当劳兼职，以获得“员工半价餐”的好处。
对于大型餐饮用工的经验，众说纷呈。 从经验上来说，是否是一份愉快的兼职，很大程度上取决于店长和同事是否相处融洽。 无论如何，在麦当劳当暑期工也可以算作是在世界500强外企实习。
大企业不养闲人，快餐连锁店也会面临“兼职多、轮班少”的问题，暑假工最快会被填满。
网上投递简历的成功率比线下要低，机会总是留给愿意动脑的大学生。 通过外卖对话框成功求职的人也有先例。
“员工福利”是对大学生真正的软补贴。 瑞幸员工一天两杯饮料的市场价格有时甚至超过了暑期工一天的工资。
优衣库是苦力暑假工的典型代表，兼职打工者甚至直言其为“新折库”。 要求很多，口号响亮。 据说，00后暑期工们在优衣库打工一周后，就会在梦中唱起《欢迎光临》。
在“上班累吗？”的问题下，大家普遍沉默。 （来源：网络）
“一小时16块钱，还要打扫卫生”冲上社会热点新闻，但当你深入研究“暑期工”这个群体时，你会发现，工作强度和薪资早已占据前列团队的。
品牌越大，要求越高，品牌越是以服务和便利着称，背后的暑假工就越崩溃。
大家在找工作时容易忽视的是，一个客户体验良好的品牌往往是由一群最疲惫的农民工来维护的。
保障总是相对暑假工来说的，至少在大品牌的试用期内，可以保证拿到工资。
看到顾客脸上的笑容，年轻人才有的成就感
所有的线下暑期工都是对年轻人体力和耐力的较量，而线上则更像是一场歧视的考验。
零经验的大学生需要合适的时间、地点和人来在网上找到简单、易用、报酬快的工作。
自从互联网兴起以来，在线客服、派单、刷单的欺骗套路一直在改变。
更大的区别是说话技巧的变化。 从五年前的“无需经验，学生妈妈们业余时间就可以做”到“姐妹们，暑假别再出去打工了，我给你们找到了”。 怎样在网上赚钱”。
小红书上关于暑期打工的笔记数不胜数。 00后意识到“暑期工是廉价工作”，果断辞职。 这样的跑柱下，总会有无数人蹲着。
“来当水手吧，一天几十块钱，夏姐赚冰淇淋钱，私下有兴趣”、“听说人家评论能赚钱，赶紧跑掉”。
每一个“带我”的背后，都有一个焦急等待上班的暑期工
五年前，类似的评论区里，还会有一系列大学生求带头，但现在上钩的依然是同龄的年轻人。
青年无价，暑期打工4元一小时起
据传，暑假是一年中中小企业主最喜欢的季节，因为这段时间总有大量的暑假工人可供选择。
“00后整顿职场”背后的真相是，新一代年轻人面对不公平待遇绝不会忍气吞声，但如果受到礼貌、平等对待，他们也将是最好的-表现得“职场驴”。
这套标准仍然适用于暑期工。 只要年轻人能够在工作中获得相应的认同感，无数雇主也将在这个夏天收获自己的“最佳员工”。
热爱工作是暑期工的普遍现象（来源：网络）
但快乐的农民工永远是少数。 在网上铺天盖地的“暑期作业防雷”中，被钉成柿子是最常见的现象。
入职后轮班较少，要求暑期工随叫随到，老员工背负着暑期工的钓鱼任务，日月结算金额总是混乱。 这些都是暑期工面临的直观问题。
暑假工站在苦力分布的最底层，完全被工具化了。 我常常拿最低的工资，干最累的活，站最长的班。 所有新人一踏入工作岗位都会不知所措，每个人都强迫自己在试用期不断尝试，快速成长。
“工资已经很低了，不能让这么点钱让我生气”是2000年以后出生的暑期工的共同心声。
身心俱疲，变身“暑假工”对他们来说是绝地反击。
主攻叛逆心理的00后大学生，会在披萨上加倍芝士，汉堡套餐送十几包番茄酱，在肉松贝上裹上半斤肉松，开空调店里的空调调到最低档。
“提前吃掉成年人的辛苦”、“感觉自己一文不值”、“廉价出卖青春”的现实远远超出了大家的心理预期。
暑期兼职成为他们了解社会的第一步，每一次的试用期都将现实展现在大家面前。
作为暑期工作，始终与客户站在同一战线上。 （来源：网络）
不难发现，Z世代的年轻人有着一种不合年龄的“实用主义意识”。
作为从未踏足社会的未成年人和学生，他们中的很多人可能对“经济不景气”、“就业困难”没有清晰的认识。
对于象牙塔外的世界，你可能只听到“上一届的学长毕业后没有找到工作，卖二手车”、“大学生毕业后很难找到专业工作” “应届毕业生的命运就是做电话营销，打500个电话才算正式成人。”
工作难找，能抢的就抢，哪怕时薪只有4块钱。
假期宅在家里，暑假找工作可能只有最简单的出发点：无所事事的时间最终会被浪费，赚一点钱也是一点点； 学生们都在做暑期工，我不能看着别人在家赚钱。 一天才40块钱，还不会从天上掉下来。
暑假打工的意义在于开阔视野，或者说真正明白只有学习了才能高。
或者有最常见的短期小目标。 在可以自由出行的第一年，打工攒下一个月的旅费，争取在暑假结束前成为一名“特种兵”。
最重要的是不要正视，用自己的努力去赚点钱，用自己的钱给自己买喜欢的礼物，无论是衣服、球鞋还是二手平板电脑。
最坦白的幸福，诠释着努力的终极意义。 （来源：网络）
00后无论学历、专业都没必要看。 他们已经亲自验证过，作品不高也不低。
现代生活早已没有“体面的工作”，而不能扔掉的“长袍”只是因为兼职工作服需要200押金。
结语
在暑假期间赚到人生的第一桶金，是多年来年轻人的共同梦想。
暑假忙寒假，节假日之外还有学业压力，寒假一半忙着准备过年。 大学生在暑假里积聚了“打工赚钱”的希望。
寻找暑期工作就像一场激烈的躲避球游戏。 学会躲避压榨员工的店长、欺负新人的老员工、莫名其妙的手续费、总想压榨第二轮的中介，一开始就是地狱般的难度，即便如此你也得削尖脑袋赢得比赛资格。
一半靠努力，一半靠运气。 假期期间，很多人都在努力工作。 假期结束，他们仔细算了账，不包括交通和伙食补贴。 钱付了之后，工作才完成。
但这一切对于2000后的大学生来说仍然是可以承受的。 生活重在体验，无论体验多么糟糕，它都只是生活的一个副业。
毕竟暑假工最大的员工福利就是可以随时辞职逃跑，这与中年人无助的人生阶段相差甚远。
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